• 0Carrito de Compra
Compass Group España
  • Home
  • Quiénes somos
    • Nuestra historia y valores
    • Equipo Directivo
    • Seguridad, Salud y Medio Ambiente
  • Qué hacemos
    • Empresas e Industria
    • Educación
    • Hospitales y Clínicas
    • Tercera edad
    • Centros Sociales
    • Eventos de alta gama
  • Somos responsables
    • Mensaje del Director General
    • Código de Conducta
    • Los 5 pilares de RSC
      • Equipo
      • Compras
      • Nutrición
      • Medio Ambiente
    • Speakup
  • Noticias
  • Trabaja con nosotros
  • Contacto
  • Menú Menú
  • Facebook
  • Instagram
  • LinkedIn
  • Twitter

La II edición de la Woman’s Academy finaliza con empleo para el 80% de sus alumnas, mujeres en exclusión social

Compass Group

-La Woman’s Academy es una iniciativa de Compass Group España con la colaboración de la Universidad Francisco de Vitoria, la Fundación Integra y Humano360

-De un total de 30 alumnas que participaron en el curso, 24 han conseguido un puesto de trabajo en el sector de la restauración, 20 en Compass Group España y 4 en otras empresas

-El programa, que tiene como objetivo la inserción en el mundo laboral de mujeres en situación de vulnerabilidad, cuenta con acompañamiento psicosocial y soporte con las cargas familiares para superar una formación teórica y práctica de 12 meses de duración.

La II edición de la Woman’s Academy, el programa de Compass Group España para la inserción en el mundo laboral de mujeres en situación de exclusión social severa, ha finalizado logrando un empleo en el sector de la restauración para el 80% de sus alumnas. De un total de 30 alumnas que han participado, 24 han conseguido un puesto de trabajo, 20 en Compass Group España y 4 en otras empresas.

El programa ha contado con el apoyo de la Fundación Integra, con la que Compass colabora de manera habitual en su labor de inserción sociolaboral, y Humano360, que se ha ocupado de impartir la formación. Además de contar con el aval de la Universidad Francisco de Vitoria (UFV), que expide la titulación oficial universitaria de “Ayudante de cocina”. También, cuenta con el soporte de la Compass Group Foundation.

Para celebrar este hito, la compañía de restauración colectiva Compass Group España ha celebrado en el palacete de los Duques de Pastrana (Madrid) un evento de clausura del proyecto y graduación en el que han participado las alumnas de la I y II edición de la Woman’s Academy. En la I edición, que fue un programa piloto, participaron 3 empleadas de la compañía que han sido promocionadas tras la finalización de la formación.

Durante el acto de graduación, Diego Charola, director de Recursos Humanos en Compass Group Iberia, ha puesto en valor iniciativas como la Woman’s Academy porque “la igualdad real de oportunidades, la inclusión y la diversidad son objetivos claves para que las organizaciones evolucionen y se enriquezcan de un mayor talento,  por eso en Compass Group impulsamos iniciativas como la Woman´s Academy, porque queremos ser pioneros y referentes de acciones que hagan realidad  nuestros propósitos”.

Ana Rojo, coordinadora de la Unidad de Supervisiones y Servicio a Empresas CETYS-UFV, ha comentado que “las mayores dificultades de este colectivo son formarse, acceder al mercado laboral y la conciliación de la vida personal y profesional. El objetivo de este curso es que obtengan una titulación, con el sello universitario de la UFV, tras meses de formación teórica y práctica. Este diploma supone para ellas un reconocimiento académico que les facilita su incorporación al mercado laboral una vez finalizado el programa”.

Patricia Satrústegui, directora de Sostenibilidad de Fundación Integra, ha destacado que “iniciativas como esta son la prueba de que la colaboración del tercer sector y el tejido empresarial es fundamental para conseguir la inclusión laboral de personas en exclusión social. Esta alianza con Compass Group y la UFV ha permitido que 30 mujeres caminen hacia un nuevo futuro profesional y retomen las riendas de su vida”.

Isabel Hontana Ollero, directora ejecutiva de Humano360, ha resaltado que “nos complace haber contribuido a la capacitación de estas mujeres, poniendo a su disposición todos los medios didácticos  a su alcance. Gracias a la formación realizada, han logrado desarrollar nuevas competencias profesionales que les abrirán puertas en el exigente mercado laboral”.

El programa liderado por Compass Group, promotor de la igualdad, la inclusión y la diversidad en sus centros de trabajo, se focaliza en las principales barreras de acceso y promoción en el empleo del colectivo beneficiario. Ante la ausencia de recursos y la falta de capacitación técnica y práctica, el curso cuenta con preparación psicosocial y ayuda con las cargas familiares.

enero 23, 2024
Compartir esta entrada
  • Compartir en Facebook
  • Compartir en Twitter
  • Compartir en LinkedIn
  • Compartir por correo
https://compass-group.es/wp-content/uploads/2024/01/Graduacion-Womans-Academy-scaled.jpg 1707 2560 Blogcompass https://compass-group.es/wp-content/uploads/2018/06/Compass-Group-Negativo_es-300x150.png Blogcompass2024-01-23 16:40:342024-01-23 16:40:37La II edición de la Woman’s Academy finaliza con empleo para el 80% de sus alumnas, mujeres en exclusión social

Etiquetas

Aceite de Oliva Agricultura Alergias Alergias alimentarias Alimentación Alimentamos las emociones Ancianos Banco de alimentos Beatriz de Diego Begoña Sánchez Bienestar Bienestar en el trabajo Bodas Calidad Catering Celiaquía Centros sociales CETT Chef Appreciation Week Chefs Clientes Cocinas centrales Colectividades Colegios Comedor escolar Comedores escolares Comunicación Copa_Davis Deporte Desperdicio alimentario Diego Charola Dieta mediterránea Diversidad Empleo Empresa Empresa e Industria Empresas Equipo Equipos Espacios Etiquetado nutricional Euskadi Eventos Fernando Pascual Fish Revolutión FITUR Food trucks Formación Gastronomía Grow Food Banks HIP Hospitales Hospitales y clínicas HSEQ Igualdad Infancia Innovación Inserción laboral María Civera Materia prima Mayores Medioambiente Mix&Delices Mix & Delices Mujer Niños Nutrición Paco Ponce Pescado Pescanova Pezconocidos Premios Prevención Producto de temporada Proteina marina Proveedores Proyecto_educativo Rafael Cortés Redes Sociales Restauración colectiva RRHH RSC Salud Seguridad Seguridad en el trabajo Senior Sociosanitarios Sociosanitarios y residencias Solidaridad Sonia del Moral Sostenibilidad Stop Food Waste SUDOE Tendencias Tenerife Tercera Edad Texturizados Trazabilidad Valencia Ángel León


Compass Group:

  • LinkedIn
  • YouTube
  • Facebook

Eurest:

  • LinkedIn

Scolarest:

  • Instagram

¿Eres periodista?

Envíanos un mail.

Contacta

Entradas por fecha:

  • HOME
  • QUIÉNES SOMOS
  • SOMOS RESPONSABLES
  • NOTICIAS
  • CONTACTO

INTRANET DE COMPASS

Entrar

  • POLÍTICA DE PRIVACIDAD
  • Política de Calidad
  • Política de Seguridad Alimentaria
  • Política de Seguridad y Salud
  • Política de Control de Cadena de Suministro
  • Política Medio Ambiente
  • Términos & condiciones Cookies
  • Código de conducta
  • Aviso legal
  • Speakup
  • Código de Conducta para proveedores
  • Estado de información no financiera (EINF)
  • Plan de igualdad
  • Política Anticorrupción
  • Certificación EFR
  • Política de Responsabilidad Empresarial
  • Política de Derechos Humanos
  • Política de Diligencia Debida de Integridad de Terceras Partes, TPIDD
Suscribirsea canal RSS

Síguenos en

Facebook
Twitter
LinkedIn
Instagram
  • © Compass Group España 
  • 91-542 5339

Eurest Colectividades, S.L. ha recibido una ayuda de la Unión Europea con cargo al Fondo NextGenerationEU, en el marco del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.

Compass Group España vuelve a ser reconocida como Top Employer 2024Compass Group consigue, de la mano de Bureau Veritas, la certificación internacional...
Desplazarse hacia arriba