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En Compass Group trabajamos para influir positivamente en la vida de las personas con nuestra gaatronomía.

Curso de ‘Presentaciones Eficaces’ para el equipo Comercial, de Retención y de Marketing

Compass Group

Una decena de miembros del equipo Comercial, de Marketing y Retención asistieron durante los días 21 y 22 de noviembre al curso de ‘Presentaciones Eficaces’ en Aravaca (Madrid).

Durante la acción formativa, coordinada desde el Departamento de Formación y la Sales & Retention Academy, los asistentes pudieron perfeccionar técnicas de exposición, adaptación del mensaje al cliente, aportar un mayor valor añadido, manejar los lenguajes verbal y no verbal e interpretar el de nuestros interlocutores, aportar emoción al mensaje, etc.

Para Óscar Ibáñez, responsable de la Sales & Retention Academy, este curso “viene a perfeccionar y potenciar las ya de por sí excelentes habilidades de nuestros equipos, buscando la máxima eficiencia de cara a nuestros clientes actuales y potenciales en ofertas comerciales, fidelización y estrategias de marketing”.

Durante los próximos meses continuarán los cursos de perfeccionamiento de habilidades negociadoras y comerciales.

noviembre 29, 2017
https://compass-group.es/wp-content/uploads/2017/11/foto-curso.jpg 1200 1600 compass https://compass-group.es/wp-content/uploads/2018/06/Compass-Group-Negativo_es-300x150.png compass2017-11-29 09:28:282022-12-27 19:09:25Curso de ‘Presentaciones Eficaces’ para el equipo Comercial, de Retención y de Marketing

Compass Group, contra la Violencia de Género

Compass Group

Este 25 de noviembre era el Día Internacional contra la Violencia de Género. Compass Group ratifica su compromiso en la erradicación de esta lacra social mediante su Plan de Igualdad y su colaboración con la Fundación Integra en la inserción laboral de mujeres maltratadas

 Compass Group España se compromete un año más a luchar contra la violencia de género. Una lacra social que, sólo en lo que llevamos de 2017, se ha llevado por delante la vida de 44 mujeres. En nuestra Compañía trabajamos para eliminar este tipo de violencia y lo hacemos de diversas formas.

Por una parte, este año hemos renovado nuestro compromiso con la equidad entre hombres y mujeres en nuestra empresa con la aprobación de un nuevo Plan de Igualdad, que incluye un Protocolo específico contra la violencia de género y el acoso sexual y por razón de sexo. Se trata de medidas para garantizar la igualdad en el marco laboral de nuestra Compañía y para prevenir, detectar y luchar contra cualquier tipo de violencia de género o acoso.

Por otra parte, Compass Group España se ha sumado un año más a la campaña de la Fundación Integra para conseguir fondos que permitan una mayor inserción laboral de las mujeres víctimas de la violencia de género. Se trata de la campaña “Tú puedes mirar a otro lado. Ella no”, consistente en el envío de un SMS para donar 1,2 euros que la Fundación dedicará íntegramente a la inserción de mujeres maltratadas. Desde su creación, Integra ha conseguido 3.000 contratos laborales a mujeres en esta situación. Nuestra colaboración ha consistido en la difusión de la campaña entre toda nuestra plantilla, a través de email, app MiEurest, cartelería y redes sociales.

El compromiso de Compass en la lucha contra este drama no sólo se limita al 25 de noviembre, sino al día a día de todo el año.

 

noviembre 29, 2017
https://compass-group.es/wp-content/uploads/2017/11/VIOLENCIA-GENERO.jpg 720 1280 compass https://compass-group.es/wp-content/uploads/2018/06/Compass-Group-Negativo_es-300x150.png compass2017-11-29 09:27:282022-12-27 19:10:55Compass Group, contra la Violencia de Género

Compass Group España, una de las mejores empresas para trabajar

Compass Group

Es la única compañía de restauración colectiva en la lista que elabora Actualidad Económica

Compass Group España es la única compañía de restauración colectiva que figura en el ranking de mejores empresas para trabajar que elabora anualmente la revista Actualidad Económica. La lista reconoce a las organizaciones que destacan en aspectos como la gestión del talento, la retribución, el ambiente de trabajo, RSC o la formación.

Compass Group, que opera en España con marcas como Eurest, Scolarest, Medirest o Vilaplana ocupa el puesto 76 y mejora más de 20 posiciones respecto al pasado año. La publicación destaca sobre todo la apuesta de la compañía por la formación continua de sus trabajadores, con iniciativas como el relanzamiento de la Universidad de Managers o la creación de la Sales & Retention Academy para potenciar el desarrollo del talento interno.

Juan Manuel García, director de RRHH de Compass Group España, explica que «la confianza en el equipo y su promoción nos está dando unos resultados muy superiores a los que preveíamos y nos confirma que el camino que hemos comenzado es el correcto».

El ranking de 2017 lo lidera la aseguradora Mutua Madrileña, seguida de EY, BBVA, Gas Natural y KPMG. Para elaborarlo, se prepara un extenso cuestionario, “supervisado por consultores y expertos independientes en recursos humanos”. En esta edición, la revista destaca que han participado “varios centenares de empresas”. Para ello deben llevar operando en España más de cinco años y contar con una plantilla superior a los 100 empleados.

Compass Group también es una de las tres únicas compañías del sector de la restauración que aparecen en la lista que ha publicado Forbes con las 100 empresas más innovadoras a nivel mundial.

septiembre 15, 2017
https://compass-group.es/wp-content/uploads/2017/09/Compass.jpg 640 960 compass https://compass-group.es/wp-content/uploads/2018/06/Compass-Group-Negativo_es-300x150.png compass2017-09-15 08:58:112022-12-27 19:12:39Compass Group España, una de las mejores empresas para trabajar
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